Dispositif de financement

OPCO Pris en charge par votre employeur

Le financement OPCO peut être préparé en amont avec l'employeur. MBA cadre le montage et les pièces pour faciliter les démarches dès activation.

Statut Selon éligibilité
Pour qui Salariés – financé via votre employeur.
Ce que ça couvre Étude au cas par cas avec l'employeur.

Éligibilité

Conditions d'accès

Vérifiez les conditions et préparez un dossier complet avant dépôt.

  • Être salarié d'une entreprise à jour de ses contributions formation
  • L'employeur doit initier et valider la démarche auprès de l'OPCO
  • La formation doit s'inscrire dans le plan de développement des compétences
  • Les barèmes de prise en charge varient selon l'OPCO, la branche et la taille de l'entreprise

Processus

Comment ça marche ?

Les étapes pour préparer ce dispositif, de A à Z.

  1. Identifier votre OPCO

    Votre OPCO dépend du code NAF de votre entreprise. Principaux OPCOs : OPCO EP, Atlas, Akto, AFDAS, Constructys...

    Avec MBA

  2. Monter le dossier

    L'employeur adresse à l'OPCO un devis de formation et une demande de prise en charge.

    1 à 3 semaines

  3. Accord OPCO

    L'OPCO valide la prise en charge selon ses barèmes et son budget disponible. Un accord écrit est émis.

    Variable selon l'OPCO

  4. Démarrage de la formation

    Une fois la convention signée entre MBA, l'entreprise et l'OPCO, la formation peut commencer.

    Dès réception de l'accord

Questions fréquentes

Sur ce dispositif spécifiquement.

Comment savoir quel OPCO finance ma branche ?

Votre OPCO est déterminé par le code NAF de votre entreprise et la convention collective applicable. En cas de doute, votre service RH ou MBA peut vous orienter.

Mon OPCO peut-il refuser de financer la formation ?

Oui, selon le budget disponible ou si la formation ne correspond pas aux critères de l'OPCO. Un refus n'est pas toujours définitif : le dossier peut être ajusté ou soumis lors d'une prochaine campagne.

Le financement OPCO couvre-t-il les petites entreprises ?

Oui. Les TPE et PME de moins de 50 salariés bénéficient souvent de conditions préférentielles avec des taux de prise en charge plus élevés.

Peut-on cumuler CPF et OPCO ?

Des montages combinés pourront être étudiés à l'ouverture, selon les règles applicables et votre situation.

Formations concernées

Formations finançables par votre OPCO à Lille

Toutes nos formations certifiantes peuvent être montées en dossier OPCO selon votre branche et la taille de votre entreprise.

Prochaine étape

Prêt à lancer votre dossier OPCO ?

Un conseiller MBA analyse votre situation et structure le dossier pour un dépôt solide.

Réponse sous 48 h ouvrées · Sans engagement